УСТАВ
на сдружение с нестопанска цел „Онкологично Общество България“

 

І. ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ

Статут

Чл.1. (1) „ОНКОЛОГИЧНО ОБЩЕСТВО БЪЛГАРИЯ“ е доброволно и независимо сдружение на лекари и специализанти по медицинска онкология и свързаните с нея медицински специалности, студенти по медицина и други специалисти и български юридически лица, които имат за цел развитието, усъвършенстването и постигането на качествено по-високо ниво на теорията и практиката в областта на медицинската онкология.

(2) Сдружението е юридическо лице, отделно от членовете си, учредено съгласно разпоредбите на Закона за юридическите лица с нестопанска цел, Устава и решенията на Учредителното събрание. То се основава на общите цели и интереси на учредителите си за стимулиране развитието на медицинската онкология като дисциплина, обучението на специалисти, утвърждаването на етични и практически стандарти за онкологична грижа и създаване на нормативна рамка осигуряваща  непрекъсността  и комплексността на онкологичната помощ.

Наименование

Чл. 2. (1) Наименованието на сдружението е „ОНКОЛОГИЧНО ОБЩЕСТВО БЪЛГАРИЯ“.

(2) Наименованието на сдружението може да се изписва и на латиница: „BULGARIA CANCER SOCIETY“.

(3) Всяко писмено изявление от името на сдружението трябва да съдържа неговото наименование, седалище, адрес, както и данни за неговата регистрация, включително и единен идентификационен код.

Седалище и адрес на управление

Чл.3. Седалището и адресът на сдружението е: град София, п.к. 1000, Столична община, район Средец, ул. „Юри Венелин”  № 44, ет.6.


Определяне на дейността

Чл. 4. (1) Сдружението осъществява дейността си  в обществена полза и не може да се преобразува в сдружение за осъществяване на дейност в частна полза.

(2) В рамките на своята компетентност сдружението извършва дейност със следния предмет:

  1. Спомага за развитието на медицинската онкология чрез внедряването и развитието на съвременни постижения и практики;
  2. Осъществява дейност с цел въвеждане в Република България на международно приетите принципи, норми и стандарти за качество в областта на медицинската онкология и свързаните с нея медицински специалности и дейности;
  3. Подпомага професионалното развитие, обучение и повишаване на квалификацията на медицинските специалисти в областта на медицинската онкология и свързаните с нея медицински специалности и на студентите по медицина;
  4. Отстоява професионалните права на лицата, работещи в сферата на медицинската онкология, и спомага за постигане на благоприятни и съвременни условия на труд и на обучение;
  5. Спомага за постигане на по-добро управление на медицинската помощ и изграждането на качествена медицинска грижа чрез експертна помощ при изработването на законовата и подзаконова нормативна рамка;
  6. Осъществява дейност за въвеждане на международно признати методи  на качествен контрол в сферата на медицинската онкология и свързаните с нея медицински специалности;
  7. Спомага за утвърждаване на високи професионални критерии и професионална етика в сферата на медицинската онкология и свързаните с нея медицински специалности;
  8. Участва в създаването на политики, стандарти и нормативна рамка за своевременни и достъпни онкологични грижи;
  9. Подпомага държавните и обществени структури за утвърждаване на добрите практики в областта на медицинската онкология и повишаване качеството на дейност на всички нива и субекти, формиране на критерии за оценка и подбор на кадрите;
  10. Извършва и всички други, разрешени от закона дейности, в рамките на компетентността си.

Основни цели на сдружението и средства за тяхното постигане

Чл. 5. (1). Основни цели на сдружението са:

  1. Развитие на висок стандарт на медицинската онкология и свързаните с нея специалности;
  2. Създаването на подходящи условия за реализация на правото на всички граждани на качествено онкологично лечение и профилактика;
  3. Разработване на програми и проекти за издигане професионалното ниво на лекари и други медицински специалисти, работещи в областта на медицинската онкология, и постигане на най-високо ниво на обучението и практикуването на специалността медицинската онкология и свързаните с нея специалности;
  4. Системно осъвременяване на програмите за обучение по медицинска онкология;
  5. Ефективно използване на финансовите ресурси в ресор здравеопазване;
  6. Преодоляване на неудовлетвореността на пациентите от предоставяните медицински услуги чрез повишаване на тяхната своевременност и качество и преодоляване на нерегламентирания размер на доплащанията;
  7. Внедряване на иновативни методи за диагностика и лечение в областта на медицинската онкология и свързаните с нея специалности;
  8. Адекватно остойностяване на придобитата професионална квалификация;
  9. Активно съдействие при определянето на държавната здравна политика по отношение на медицинската онкология чрез съдействие при създаването и усъвършенстването на нормативната база, алгоритми и стандарти за диагностика и лечение и остойностяване на дейностите, свързани с онкологичната практика и професия, в условия на променящата се непрекъснато, понякога сериозно регулаторна среда;
  10. Защита на професионалните права и интересите на лекари и други медицински специалисти, работещи в областта на медицинската онкология, пред всички институции в сферата на здравеопазването, както и други държавни и общински органи, обществени и стопански организации чрез позволените от закона средства и способи.

(2) За постигане на целите си Сдружението използва всички позволени от закона средства, в това число:

  1. Развиване на международна дейност и осъществяване на международни контакти с други лица и организации в чужбина – за най-бързо пренасяне постиженията на медицинската онкология и свързаните с нея специалности в Република България;
  2. Съдействие за поддържане и осъвременяване на квалификацията на лекари с медицинска специалност по медицинска онкология и свързаните с нея специалности;
  3. Защита интересите на членовете на сдружението и установяване на лоялни отношения между тях;
  4. Спомага за разработване и актуализиране на стандарти и оценка на качеството в сферата на дейността му;
  5. Изработва и предлага на компетентните органи нормативни промени с цел повишаване на качеството и достъпа до медицинска помощ в сферата на медицинската онкология и свързаните с нея медицински специалности;
  6. Оказва експертна и консултативна помощ на компетентните институции в ресор здравеопазване;
  7. Разпространява научна и практическа информация, включително и чрез интернет-страницата на сдружението;
  8. Организира и провежда, съобразно компетенциите си, обучение на лекари, студенти и специализанти;
  9. Създава и поддържа контакти и осъществява съвместни инициативи с всички заинтересовани страни, включително и с пациентски организации и с други неправителствени организации;
  10. Набира и разпределя средства за осъществяване на целите на сдружението;
  11. Провежда информационна, пропагандна и друга дейност за популяризиране на предмета и целите на сдружението;
  12. Осигурява информационно своите членове и поддържа добра координационна мрежа;
  13. Събира и поддържа информационни фондове за действащото в страната и чужбина законодателство и всякаква друга информация в сферата на дейност на сдружението;
  14. Изготвя и разпространява научни и информационни материали, поддържа контакти със средствата за масова информация;
  15. Установява контакти и съдейства за установяването на равноправни и лоялни отношения с държавните органи и обществени организации;
  16. Организира национални и международни научни прояви – конгреси, конференции, симпозиуми и др.;
  17. Изготвя и представя пред компетентните институции становища относно проблемите в сферата на медицинската онкология и свързаните с нея медицински специалности;
  18. Предприема действия за защита на членовете си, съобразно компетентността си, при нарушения от страна на различни органи и организации;
  19. Осъществява сътрудничество и партньорство със сродни организации.

Срок

 Чл. 6. Сдружението не е ограничено със срок или друго прекратително условие.

Принципи

Чл. 7. Сдружението организира и осъществява дейността си следвайки принципите за:

  1. партньорство – в своята работа учредителите и членовете на сдружението се стремят към осъществяване на добро взаимодействие с представителите на компетентните институции и помежду си, основано на взаимно уважение и зачитане на различията;
  2. публичност и прозрачност – решенията на сдружението се вземат въз основа на прозрачна процедура и при ясно определен механизъм. Информацията за работата на сдружението е достъпна;
  3. отзивчивост – в осъществяване на своята дейност сдружението си поставя за цел да отговаря на запитвания и коментари от страна на всички заинтересовани субекти;
  4. ориентация към консенсус – във всеки един аспект от работата си сдружението се стреми към постигане на консенсус с оглед постигане на неговите предмет и цели в интерес на обществото;
  5. почтеност – членовете на сдружението осъществяват своята дейност безпристрастно, справедливо и честно;
  6. политическа неутралност;
  7. добросъвестност – членовете на сдружението осъществяват своята дейност въз основа на общото желание и споделена отговорност за работа в полза на обществото.

ІI. ЧЛЕНСТВО

Чл. 8. Членуването в сдружението е доброволно. Членове могат да бъдат български и чуждестранни физически лица – лекари и специализанти по медицинска онкология и свързаните с нея медицински специалности, студенти по медицина и други специалисти и български юридически лица, които споделят предмета и целите на сдружението и средствата за тяхното постигане и приемат устава на сдружението.

Чл. 9. Членовете на сдружението са:

  1. Редовни;
  2. Почетни;
  3. Асоциирани.

Чл. 10. (1) Редовен член на сдружението може да бъде дееспособно физическо лице, български или чуждестранен гражданин, което отговаря на изискванията на настоящия устав, и не е почетен или асоцииран член по смисъла на същия.

(2) Почетен член на сдружението може да бъде дееспособно физическо лице, български или чуждестранен гражданин, с големи заслуги за развитието на медицинската онкология или с доказан принос към предмета на дейност на сдружението.

(3) Асоцииран член на сдружението може да бъде само българско юридическо лице със сходен предмет на дейност, цели и принципи на управление.  

Чл.11. (1) Редовните членове имат право на един глас в Общото събрание, както и право да участват в органите на сдружението.

(2) Почетните и асоциираните членове имат право на съвещателен глас в Общото събрание и не могат да бъдат избирани в органите на сдружението.

(3) Редовните и асоциираните членове на сдружението заплащат годишен членски внос за участие в сдружението.

(4) Почетните членове са освободени от годишен членски внос.

(5) Размерът на годишния членския внос се определя с решение на Общото събрание.

Членски права и задължения

 Чл. 12. Членовете на сдружението, доколкото друго не е регламентирано в този устав, имат право:

  1. да излагат свои възгледи и да правят предложения във връзка с дейността на сдружението;
  2. да участвуват в дейността и управлението на сдружението и в работата на Общото събрание;
  3. да избират и да бъдат избирани в неговите органи на управление;
  4. да осъществяват контрол върху работата на сдружението и органите на управление;
  5. да бъдат информирани за дейността на сдружението;
  6. да се ползуват от имуществото на сдружението и от резултатите от дейността му – по реда, предвиден в устава;
  7. да участват в мероприятията и изявите на сдружението;
  8. да получават от сдружението подкрепа и защита на своите творчески и професионални права и интереси в рамките на компетентността на сдружението;
  9. да поставят пред органите му на управление проблеми, свързани с дейността на сдружението;
  10. да поставят на обсъждане въпроси от общ интерес.

Чл. 13. Членовете на сдружението, в съответствие с разпоредбите на този устав, са длъжни:

  1. да спазват Устава и другите вътрешни актове на сдружението;
  2. да работят за издигане на неговия обществен авторитет и престиж;
  3. да изпълняват решенията на общото събрание и другите органи на сдружението;
  4. да съдействат за постигане целите и задачите на сдружението;
  5. да изпълняват точно финансовите си задължения към сдружението, произтичащи от устава и решенията на неговите органи;
  6. да предоставят при поискване информация за своята дейност като членове на сдружението;
  7. да не ползват по какъвто и да е начин сдружението за постигане на цели, противоречащи на устава на сдружението.

 Чл. 14. За активна дейност членовете на сдружението могат да бъдат поощрявани с морални и материални награди по решение на Управителния съвет по ред, определен от Общото събрание на сдружението.

Чл. 15. (1) Членските права и задължения са непрехвърлими и не преминават върху други лица в случай на смърт или прекратяване на членството.

(2) Членовете на сдружението не отговарят лично за задълженията на същото. Те отговарят до размера на своите имуществени вноски.

Чл.16. (1) Членовете на сдружението следва да спазват конфиденциалност по отношение на всяка информация, която би могла да влезе в противоречие с предмета, целите или интересите на сдружението или на лицата и организациите, с които то взаимодейства в своята дейност.

(2) Членовете на сдружението следва да опазят тайната по отношение на определени данни и факти, които не подлежат на публично разгласяване или има предвиден специален нормативен ред за тяхното оповестяване.

(3) Задълженията по ал.1 и ал.2 се поемат чрез подписване на декларация за спазване на този Устав при възникване на членството.

(4) Нарушението на това задължение, от който и да било член на сдружението, е основание за изключването му и търсене на обезщетение по съответния законов ред.

(5) Напусналият член е длъжен да се придържа към поетите задължения за опазване на тайна и след своето изключване/отпадане или доброволно напускане на сдружението.

Придобиване и прекратяване на членство

 Чл. 17. (1) Членовете на сдружението (редовни, почетни и асоциирани) се приемат от Управителният съвет с мнозинство от присъстващите.

(2) При кандидатстване за членство се представят следните документи:

  1. Кандидатите за редовни членове представят писмена молба до Управителния съвет, заедно с декларация, че приемат и ще спазват този устав, професионална автобиография и мотивационно писмо за членство в сдружението.
  2. Кандидатите за асоциирани членове представят писмена молба до Управителния съвет, заедно с декларация, че приемат и ще спазват този устав, и мотивационно писмо за членство в сдружението – чрез своя представител или упълномощено от него лице. Документите по предходното изречение се придружават от решение на органа на юридическото лице, оправомощен да взема решение за членство в друго юридическо лице, от устава или от други документи, даващи възможност да се установи достоверността на посочените обстоятелства, както и удостоверение за актуалното състояние.
  3. За лицата, предложени за почетно членство, се представя писмена молба до Управителния съвет от предложилия ги член на сдружението, придружена от кратка информация и мотивация.

(3) Документите за членство в сдружението могат да бъдат подадени и по електронен път.

(4) Управителният съвет се произнася по постъпилата молба за членство на следващото си заседание, но не по-късно от три месеца след постъпването й. Решението, с което се отказва членство в сдружението, се съобщава от Управителния съвет в писмена форма на лицето, което е подало молбата, като се посочват мотивите за отказа.

(5) Членственото правоотношение възниква след решението на Управителния съвет – от момента на постъпване на годишния членски внос на кандидата. Годишният членски внос се заплаща  авансово за период от една година, считано от деня, в който е постановено решението на Управителния съвет за одобряване на  постъпилата молба за членство.

(6) Отказите за приемане се обжалват от заинтересованото лице пред Общото събрание на сдружението в седмодневен срок от съобщаването му, но не по-късно от една година от датата на решението.

(7) Учредителите на сдружението са негови редовни членове.

Чл. 18.  (1) Членството се прекратява:

  1. с едностранно волеизявление до сдружението, при условие, че желаещият да напусне сдружението е изпълнил задълженията си, произтичащи от членството;
  2. със смъртта или поставянето под пълно запрещение на физическите лица, членове на сдружението;
  3. с прекратяването на юридическото лице, член на сдружението;
  4. с изключване;
  5. при отпадане.

(2)  Член на сдружението  може да бъде изключен при поведение, което прави по-нататъшното членство несъвместимо или незаплащане на годишния си членския си внос без уважителна причина – след изтичане на 24 /двадесет и четири/ месеца. 24-те месеца изтичат в съответния ден на втората година, в която не е заплащан членски внос. Съответният ден на втората година се определя за всеки член индивидуално, съобразно деня на възникване на първоначалното задължение за внасяне на членски внос в съответствие с чл.16, ал. 5. Поведение, което прави по-нататъшното членство несъвместимо е налице при системно неизпълнение на задълженията съгласно Устава или уронване доброто име на сдружението.

(3) Решението за изключване се взема от Управителния съвет на Сдружението.  Решението за изключване може да се обжалва пред Общото събрание на сдружението в седмодневен срок от съобщаването му, но не по-късно от една година от датата на решението.

(4) Основание за прекратяване на членството в сдружението поради отпадане е невнасяне на установените имуществени вноски или системно неучастие в работата на сдружението и на неговите органи. Системно неучастие в работата на сдружението и на неговите органи е отсъствието от 5 поредни заседания на Общото събрание или на Управителния съвет без уважителни причини.

(5) Отпадането на член от сдружението се констатира от Управителния съвет след извършване на проверка по документи, удостоверяващи съответните факти и обстоятелства. За всеки констатиран случай на отпадане на член на сдружението, Управителният съвет докладва на първото следващо Общо събрание.

(6) При прекратяване на членството, при изключване или отпадане на член от сдружението, сдружението не дължи връщане на направените имуществени вноски.

(7) Членството се възстановява при условията на настоящия устав.

ІІІ. ИМУЩЕСТВО

 Чл. 19. (1)  Имуществото на сдружението се състои от пари, вещи, недвижими имоти, правото на собственост и други вещни права, права върху интелектуална собственост, имуществени вноски от членовете, членски внос, вземания и други права в зависимост от действуващите нормативни актове.

(2) Сдружението разходва имуществото си за определените в чл.38 от ЗЮЛНЦ  дейности, в съответствие с устава на сдружението.

(3) Сдружението може безвъзмездно да разходва имущество и да осъществява дейността, насочена за постигане на целите, определени по реда на ЗЮЛНЦ.

(4) Подборът на лицата и начинът на тяхното подпомагане от сдружението, се извършват в зависимост от целта и финансовите възможности на сдружението.

(5) За безвъзмездно разходване на имуществото на сдружението е необходимо мотивирано решение, взето от върховния орган на организацията с мнозинство 2/3 от всички негови членове, когато е в полза на:

  1. лица от състава на другите му органи и техните съпрузи, роднините им по права линия – без ограничение, по съребрена линия – до четвърта степен, или по сватовство – до втора степен включително;
  2. лица, били в състава на управителните му органи до 2 години преди датата на вземане на решението;
  3. юридически лица, финансирали организацията до 3 години преди датата на вземане на решение;
  4. юридически лица, в които посочените лица в т. 1 и 2 са управители или могат да наложат или възпрепятстват вземането на решения;
  5. политически партии, в ръководните и контролните органи на които участват членове на ръководни и контролни органи на юридическите лица с нестопанска цел.

(6) Сдружението не може да сключва сделки с лицата по ал. 5, т. 1, както и с юридически лица, в които посочените лица са управители или могат да наложат или възпрепятстват вземането на решения, освен ако сделките са в очевидна полза на сдружението или са сключени при общи условия, публично обявени.

Източници на средства на сдружението

 Чл. 20. (1) По решение на общото събрание членовете на сдружението могат да правят имуществени вноски за постигане на цел, определена с устава или с решение на Общото събрание.  В решението си Общото събрание определя целта,  размера и начина на събиране на вноските и всички други относими условия.

(2) Членовете на сдружението могат да му предоставят парични средства под формата на заем, дарение или недвижими имоти и индивидуално определени движими вещи под наем.

(3) Размерът на лихвите по заемите или наемите по ал. 2 се определя от Общото събрание на сдружението.

(4) Сдружението, в лицето на Управителния съвет, може да получава дарения от физически и юридически лица и да сключва договори за спонсорство.

Чл. 21. Сдружението набира средства за своята дейност от:

  1. годишен членски внос;
  2. имуществени вноски;
  3. дарения, завещания и спонсорство;
  4. научна, изследователска, квалификационна дейност;
  5. допълнителна стопанска дейност, съгласно Устава на сдружението;
  6. Други източници.

Стопанска дейност

 Чл. 22. (1) Сдружението извършва стопанска дейност, свързана с основния му предмет (съставяне и разпространение на информационни материали, свързани с предмета на дейност и целите на сдружението; организиране на семинари, обучителни курсове и други форми за обучение и повишаване квалификацията на специалисти, работещи в областта на медицинската онкология; консултации и проучвания; други дейности, спомагащи за реализиране на предмета и целите на сдружението), а приходите се използват за постигане на определените в Устава цели. Стопанската дейност се подчинява на условията и реда, определени със законите, регламентиращи съответния вид стопанска дейност. Сдружението не разпределя печалба.

(2) Изпълнението и контролът върху извършваната стопанска дейност се възлага на Управителния съвет на сдружението.

 Чл. 23. Средствата на сдружението се изразходват по предназначение, съгласно бюджета на сдружението.
 

ІV. ПУБЛИЧНОСТ НА ДЕЙНОСТТА НА СДРУЖЕНИЕТО

 Чл. 24. (1) Сдружението изготвя доклад за дейността си веднъж годишно, който съдържа данни съгласно чл.40, ал.2 от ЗЮЛНЦ.

(2) Годишният доклад за дейността,  годишният финансов отчет и годишните доклади по глава седма от Закона за счетоводството, след приемането им от общото събрание, се заявяват за обявяване по определеният законов ред и в определените по закон срокове.

(3) Годишните финансови отчети на сдружението подлежат на независим финансов одит при условията на Закона за счетоводството.

V. УПРАВЛЕНИЕ

Органи на сдружението

Чл. 25. (1) Органите на сдружението са Общо събрание и Управителен съвет.

(2) Върховен орган на сдружението е Общото събрание.

(3) Управителен орган на сдружението е Управителният съвет.

Състав на Общото събрание

Чл. 26. (1) В Общото събрание участвуват всички членове на сдружението с право на глас. Със съвещателен глас в работата на Общото събрание могат да участват почетните и асоциираните членове.

(2) Членовете на сдружението участват в Общото събрание лично или чрез представител.

(3) Асоциираните членове участват със съвещателен глас в работата на Общото събрание чрез своя представител или упълномощено от него лице.

Представителство

Чл. 27. (1) Пълномощник може да бъде само физическо лице.

(2) Пълномощните са издадени изрично за участие в съответното заседание на Общото събрание на сдружението.

(3) Пълномощниците нямат право да преупълномощават с правата си трети лица.

(4) Пълномощниците могат да представляват не повече един член на сдружението в Общото събрание.
            

Компетентност на Общото събрание

Чл. 28. (1)  Общото събрание:

  1. изменя и допълва Устава на сдружението;
  2. приема други вътрешни актове;
  3. преобразува и прекратява сдружението;
  4. разглежда жалби срещу решения на Управителният съвет за неприемане и изключване членове на сдружението;
  5. избира и освобождава членовете на Управителния Съвет и неговия Председател, двама Заместник Председатели и секретаря;
  6. приема годишния финансов отчет, годишните доклади по глава седма от Закона за счетоводството и др. изискуеми финансови по закон документи от неговата компетентност за предходната година с цел заявяването им за обявяване при условията и по реда на Закона за юридическите лица с нестопанска цел и Закона за счетоводството;
  7. взема решение за откриване и закриване на клонове;
  8. взема решение за участие в други организации;
  9. взема решение за преобразуване или прекратяване на сдружението;
  10. приема основните насоки и програми за дейността на сдружението;
  11. приема бюджета на сдружението;
  12. взема решения относно дължимостта и размера на членския внос или на имуществените вноски;
  13. приема отчета за дейността на Управителния съвет и годишния отчет за дейността на сдружението;
  14. отменя решения на другите органи на сдружението, които противоречат на закона, устава или други вътрешни актове, регламентиращи дейността на сдружението;
  15. освобождава от отговорност членовете на Управителния съвет;
  16. обсъжда и взема решения по всички основни въпроси по дейността на сдружението;
  17. извършва и др. дейности съгласно юридическите си правомощия.

(2) Решенията на органите на сдружението, които са взети в противоречие със закона, устава или предходно решение на общото събрание, могат да бъдат оспорвани пред общото събрание по искане на заинтересуваните членове на сдружението или на негов орган, отправено в едномесечен срок от узнаването им, но не по-късно от една година от датата на вземане на решението.

(3) Споровете по предходната алинея могат да бъдат повдигани пред окръжния съд по седалището на сдружението от всеки член на сдружението или на негов орган, или от прокурора в едномесечен срок от узнаването им, но не по-късно от една година от датата на вземане на решението.

Провеждане на общо събрание

Чл. 29. (1) Общото събрание се провежда веднъж годишно – редовно Общо събрание.

(2) Общото събрание може да бъде свикано по всяко време от Управителния съвет – извънредно Общо събрание.

Свикване на Общото събрание

Чл. 30. (1) Общото събрание се свиква от Управителния съвет по негова инициатива или по искане на една трета от членовете на сдружението. Ако в последния случай управителният съвет в двуседмичен срок не отправи писмено покана за свикване на общото събрание, то се свиква от съда по седалището на сдружението по писмено искане на заинтересуваните членове или натоварено от тях лице.

(2) Свикването се извършва чрез писмена покана, публикувана на официалната интернет-страница на сдружението и в един централен ежедневник, най-малко 14 (четиринадесет) дни преди насрочения ден.

(3) Поканата съдържа дневен ред на въпросите, предложени за обсъждане, датата, часа и мястото за провеждане на Общото събрание и по чия инициатива то се свиква.

Право на сведение

Чл. 31. Писмените материали, свързани с дневния ред на Общото събрание, трябва да бъдат на разположение на членовете на Общото събрание. При поискване те се представят на всеки член безплатно.

Списък на присъстващите

Чл. 32. (1) На заседанието на Общото събрание се изготвя списък на присъстващите членове или техните представители. Членовете и представителите удостоверяват присъствието си с подпис и се легитимират.

(2) В списъка по предходната алинея се включват членовете, които са заявили за своето присъствие до момента на провеждане на първото гласуване.

Кворум

Чл. 33. Общото събрание може да заседава, ако присъстват повече от половината от всички членове. При липса на кворум Управителният съвет насрочва ново заседание в срок един час по-късно на същото място и при същия дневен ред независимо от броя на членовете.

Право на глас

Чл. 34. Всеки редовен член има право на един глас в Общото събрание. Почетните  и асоциираните членове  имат право на съвещателен глас в Общото събрание.

Чл. 35.  Член на общото събрание няма право на глас при решаване на въпроси, отнасящи се до:

  1. него, негов съпруг/съпруга, или роднини по права линия – без ограничения, по съребрена линия – до четвърта степен, или по сватовство – до втора степен включително;
  2. юридически лица, в които той е управител или може да наложи или възпрепятства вземане на решения.

Мнозинство

Чл. 36. (1) Решения на Общото събрание се приемат с мнозинство от присъстващите, като всеки член има право на един глас.

(2)  За изменение на устава, прекратяване на сдружението или неговото преобразуване, решенията се вземат с мнозинство от две трети от присъстващите членове.

(3) Решенията на Общото събрание се приемат с явно гласуване, освен при изрично взето решение на Общото събрание за тайно гласуване.                    

(4) По време на извънредно положение, съответно на извънредна епидемична обстановка, присъствието на Общото събрание може да се осъществява и чрез участие в провеждането на заседанието от разстояние, като се осигурява пряко и виртуално участие при спазване изискванията за кворум и лично гласуване. На лицата, членове на сдружението или техни представители, които чрез видеоконферентна връзка присъстват и участват в събранието в реално време в електронна среда, се осигурява възможност да волеизявяват (правят изказвания) и съответно да гласуват. Председателстващият заседанието ги обявява, с което те се смятат за присъстващи на заседанието и се добавят в списъка на присъстващите.

Решения

Чл. 37. (1) Общото събрание не може да приема решения, засягащи въпроси, които не са били включени в обявения в поканата дневен ред.

(2) Решенията на Общото събрание влизат в сила незабавно, освен ако действието им не бъде отложено или ако според закона те влизат в сила след обнародване.

Протокол

Чл. 38. (1) За заседанието на Общото събрание се води протокол.

(2) Протоколът на Общото събрание се подписва от председателя и протоколчика на събранието, които удостоверяват и отговарят за верността на съдържанието му.

(3) Всеки член, присъствал на Общото събрание, има право да изисква и да следи за точното записване на решенията в протокола.

Управителен съвет

Чл. 39. (1) Управителният съвет се състои най-малко от седем лица – членове на сдружението. Членовете на Управителния съвет се избират за срок от четири години.

(2) В състава на Управителния съвет влизат председател, двама  заместник председатели, секретар и членове, избрани от Общото събрание на сдружението.

(3) Лице, което е избрано за член на Управителния съвет, отпада от състава му с прекратяване на членството му в сдружението при условията на настоящия Устав.

(4) Отпадането от състава на Управителния съвет се констатира с протокол на Управителния съвет.

(5) При отпадане на член на Управителния съвет, съветът продължава работата си без отпадналото лице, до избора на нов член на Управителния съвет от Общото събрание при условие, че съставът му не е под определената в ал.1 минимална бройка.

(6) Когато отпадне председателят на Управителния съвет, негов заместник-председател или секретар, останалите членове на съвета в деня на констатиране на отпадането:

  1. взимат решение за свикване на Общо събрание за избор на председател, заместник-председател или секретар на сдружението;
  2. при отпадане на председателя на Управителния съвет – избират от състава си временен председател, който да организира и подготви свикването и провеждането на Общото събрание, както и да ръководи оперативната дейност на съвета и на сдружението до избора на нов председател на Управителния съвет от Общото събрание.

(7) Лицето, което е избрано от Общото събрание да замести отпаднал член на Управителния съвет, довършва мандата на отпадналия член на съвета.
 

Права и задължения на Управителния съвет

Чл. 40. (1) Управителният съвет следва да изпълнява задълженията си в интерес на сдружението.

(2) Управителният съвет приема правила за работата си.

(3) Управителният съвет се събира на редовни заседания най-малко веднъж на три месеца, за да обсъди състоянието и развитието на сдружението.

(4) Заседанията на Управителния съвет се свикват и ръководят от Председателя. Свикването се извършва чрез покана, изпратена до всеки член на Управителния съвет по електронна поща, посочена с писмено изявление от съответния член на Управителния съвет.

(5) При отсъствие на Председателя, заседанието се ръководи от избран с решение на Управителния съвет негов член.

(6) Председателят е длъжен да свика заседание при писмено искане на една трета от членовете му. Ако председателя не свика заседание на управителния съвет в седмичен срок, то може да се свика от всеки един от заинтересуваните членове на управителния съвет.

Чл. 41.  Управителния съвет:

  1. представлява сдружението, както и определя обема на представителната власт на отделни членове,
  2. осигурява изпълнението на решенията на Общото събрание,
  3. разпорежда се с имуществото на сдружението, включително разходването на дарения на парични средства, при спазване изискванията на устава и решенията на Общото събрание,
  4. подготвя и внася в общото събрание проект за бюджет,
  5. подготвя и внася в общото събрание отчет за дейността на сдружението,
  6. определя реда и организира извършването на общественополезната дейност на сдружението и носи отговорност за това,
  7. приема и внася в Общото събрание основните насоки за развитие на сдружението и програма за осъществяването на дейността му,
  8. определя адреса на сдружението,
  9. приема и изключва членове на сдружението и констатира тяхното отпадане,
  10. свиква редовни или извънредни общи събрания,
  11. приема годишен финансов план и програма за дейността на сдружението,
  12. взаимодейства със сродни сдружения и други организации в страната и чужбина за изпълнение целите на сдружението, като представя свои становища и/или експерти за оптимално решаване на спорни проблеми и казуси в областта на медицината и здравеопазването,
  13. осъществява всички други дейности, които не са от изключителната компетентност на Общото събрание.

Кворум и мнозинство

Чл. 42. (1) Решения могат да се вземат, ако присъстват повече от половината от членовете на Управителния съвет, лично или представлявани от друг член на съвета. Никой присъстващ член не може да представлява повече от един отсъстващ.

(2) Присъствуващо е и лице, с което има двустранна телефонна или друга връзка, гарантираща установяването на самоличността му и позволяваща участието му в обсъждането и вземането на решения.  Гласуването на този член се удостоверява в протокола от председателствуващия заседанието.

(3) Решенията се вземат с обикновено мнозинство, освен в случаите на чл.14, ал.2 и чл.31, т.3 и 6 от ЗЮЛНЦ, които се вземат с мнозинство от всички членове.

(4) Управителният съвет може да взема решения и без да бъде провеждано заседание, ако протоколът за взетите решения бъде подписан без забележки и възражения за това от всички членове на Управителния съвет.

(5) Извън случаите, изрично посочени в чл. 32, ал.4 от ЗЮЛНЦ, Управителният съвет взема решение с мнозинство от всички членове за:

  1. дългосрочно сътрудничество от съществено значение за сдружението или прекратяване на такова сътрудничество.

Възнаграждение на Управителния съвет

Чл. 43. Лицата от състава на Управителния съвет имат право на възнаграждение, определено от Управителния съвет по реда на ЗЮЛНЦ и настоящият устав.

Председател, Заместник-председатели и секретар на Управителния съвет.

Председател на Управителния съвет

Чл. 44. (1) Сдружението се представлява от председателя на Управителния съвет, избран от Общото събрание за срок от четири години.

(2) Председателят на Управителния съвет осъществява оперативното ръководство на сдружението и го представлява. Той може да упълномощава други лица за извършване на определени действия.

(3) Председателят на Управителния съвет:

  1. организира изпълнението на решенията на Управителния съвет;
  2. организира дейността на сдружението, осъществява оперативното му ръководство, осигурява стопанисването и опазването на неговото имущество;
  3. сключва трудовите договори и гражданските договори със служителите и наетите в сдружението лица;
  4. представлява сдружението и изпълнява функциите, които са му възложени от Управителния съвет;
  5. свиква Управителния съвет на заседания;
  6. отговаря за дейността си пред Общото събрание и Управителния съвет.

Заместник-председатели на Управителния съвет

Чл. 45. Двамата заместник-председатели, избрани от Общото събрание за срок от четири години, подпомагат председателя в дейността му.

Секретар на Управителния съвет

Чл. 46. Секретарят, избран от Общото събрание за срок от четири години, подпомага организационно председателя в дейността му и отговаря за документацията на сдружението.

VІ.КНИГИ НА ДРУЖЕСТВОТО

Чл. 47. (1) Сдружението е длъжно да води книги за протоколите от заседанията на колективните си органи. Ръководещият заседанието на колективния орган и лицето, изготвило протокола, удостоверяват и отговарят за верността на съдържанието му.

(2) На заседанията на Общото събрание и на Управителния съвет се води протокол, в който се отразяват станалите разисквания, направените предложения и взетите решения.  Протоколите се удостоверяват с подписите на председателя на съответния орган и на протоколчика.  Членовете на сдружението и членовете на Управителния съвет могат да се запознават със съдържанието на протоколните книги и да получават преписи или извлечения от протоколите.


VІІ. ПРЕКРАТЯВАНЕ И ЛИКВИДАЦИЯ

Основания за прекратяване

Чл. 48.  Сдружението се прекратява:

  1. по решение на Общото събрание;
  2. с решение на окръжния съд по седалището на сдружението в определените от ЗЮЛНЦ случаи и по предвидения в закона ред.

Ликвидация

Чл. 49. (1) При прекратяване на сдружението се извършва ликвидация.

(2) Ликвидацията се извършва от Управителния орган на сдружението или определено от него лице – ликвидатор.

(3) Когато ликвидатор не е определен по реда на ал. 2 или съобразно решението на върховния орган в случая по чл. 13, ал. 1, т. 2 от ЗЮЛНЦ, той се определя от окръжния съд по седалището на сдружението.

(4) Относно неплатежоспособността, съответно несъстоятелността, реда за ликвидация и правомощията на ликвидатора се прилагат съответно разпоредбите на Търговския закон. Решението за прекратяване по чл. 13 от ЗЮЛНЦ, както и подлежащите на вписване обстоятелства относно неплатежоспособността, съответно несъстоятелността и производството по ликвидация, се вписват, съответно актовете се обявяват в регистъра на юридическите лица с нестопанска цел, воден от Агенцията по вписванията.

Чл. 50.  (1) Ликвидаторът е длъжен по възможност да удовлетвори кредиторите на юридическото лице с нестопанска цел за осъществяване на общественополезна дейност от наличните парични средства, а ако това е невъзможно – чрез осребряване първо на движимото, а след това на недвижимото имущество на юридическото лице с нестопанска цел.

 (2) Имущество не може да се прехвърля по какъвто и да е начин на:

  1. учредителите и настоящите и бившите членове;
  2. лицата, били в състава на органите му и служителите му;
  3. ликвидаторите освен дължимото възнаграждение;
  4. съпрузите на лицата по т. 1-3;
  5. роднините на лицата по т. 1-3 по права линия – без ограничение, по съребрена линия – до четвърта степен, или по сватовство – до втора степен включително;
  6. юридическите лица, в които лицата по т. 1-5 са управители или могат да наложат или възпрепятстват вземането на решения.

Имущество след ликвидацията

Чл. 51. (1) Имуществото, останало след удовлетворението на кредиторите, се предоставя по решение на съда на юридическото лице с нестопанска цел, определено за извършване на общественополезна дейност със същата или близка нестопанска цел.

(2) Ако имуществото не бъде предоставено по реда на ал. 1, то се предава на общината, в която е седалището на сдружението. Общината е длъжна да предоставя имуществото за извършване на възможно най-близка до целите на прекратеното юридическо лице с нестопанска цел общественополезна дейност.

VIІІ. ПРЕХОДНИ И ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАЗПОРЕДБИ

Чл.52. Сдружението има печат с надпис „ОНКОЛОГИЧНО ОБЩЕСТВО БЪЛГАРИЯ“.

Чл.53. Сружението може да издава списания. Сдружението също може да има и друг печатен или електронен орган.

Чл. 54. Печатният или електронен орган служи за отразяване и популяризиране дейността на Сдружението.

Чл. 55. Промени в настоящия Устав могат да бъдат извършвани по реда предвиден в него и в Закона за юридическите лица с нестопанска цел.

Чл. 56.  Относно тълкуването или прилагането на разпоредбите на настоящия устав се прилагат разпоредбите на общото българско гражданско законодателство и разпоредбите на Закона за юридическите лица с нестопанска цел.

Чл.57. Настоящият устав е приет с единодушие от учредителите на сдружението на неговото Учредително събрание, състояло се на 26.02.2022г. от 14.00ч. на адрес: гр. София, п.к. 1505, район „Оборище“, ул. „Буная“ № 16, ет.5.